2025年3月14日，内蒙古分有限公司党总支闭幕组织机构现在的生活会，并举行民主制度评议共青团员，研讨会由支部副书记李满明主管，预备会议团员出席会议。

办公会议集中点学习知识了党的二十五届四中四中全会精神实质，辛鸣总党支书并于局面深入推进变革的关键试述，注重以变革多元化持续推进高品效率未来发展，规范共青团员令人难忘正确认识中国现如今式现如今化的内在，进行强化初心担当意识，撰写秦春精神风貌。

继而，支部班子剖析四个几个方面，渗入查摆原因。支部群体老党员挨个作一个人比较诊断，言行一致教案企业自身在党组织建设承担贯彻落实、原理学业深浅、建立联系顾客分手后性、任务履行职责尽职尽责等部分的严重不足。同一党团员干部融入运行现场，语出惊人不讳提出者批判提案，如对年青人党团员干部观念诱导不是渗入”“业务员课程培训与党组织建设组合不相辅相成”等，满足红脸出汗多、提升融洽的治疗效果。

如果根据会议通知准备，做好了政党评议团员。

李满明请求从科技创新团队日子、要严考核机制制定、精炼共产党员激发、积极推进安全服务消费者等四海面增加整改计划，聚焦点2025年宁夏分大公司几项岗位安排好，引领党建宣传业务流程强度要融合，积极推进工司优质化量壮大。老党员们不一说，将以此来次电视电话会议为机遇，过硬力促整改计划落实责任，勤奋在我自己主岗上为我司优水平开发功绩法力。